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[ISO9001:2015] ISO 9001:2015版標(biāo)準(zhǔn)的變化及轉(zhuǎn)版路線圖(二)

時(shí)間:2017-09-06 18:49:43來(lái)源:智天下顧問(wèn)點(diǎn)擊:1494

9月23日,萬(wàn)眾矚目的 ISO 9001:2015 重磅發(fā)布,這標(biāo)志著全球質(zhì)量管理一個(gè)新的開(kāi)始已經(jīng)到來(lái)。負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)修訂工作的 ISO/TC 176 工作委員會(huì)主席 Dr. Nigel 表示:ISO 9001 新版為未來(lái)25年的質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)做好了準(zhǔn)備。

3大支柱

  2012年,當(dāng)ISO決定修訂ISO9001標(biāo)準(zhǔn)的時(shí)候,ISO/TC176/SC2(專(zhuān)門(mén)負(fù)責(zé)編制ISO9001標(biāo)準(zhǔn)的ISO分委員會(huì))主席Nigel. H .Croft 博士曾經(jīng)專(zhuān)門(mén)發(fā)表一個(gè)文章,標(biāo)題就是“面向未來(lái)25年的質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)”。文章回顧了ISO9001自1987年首次發(fā)布以來(lái)的25年時(shí)間內(nèi)所獲得的廣泛應(yīng)用和所取得的巨大成功,決心面向未來(lái),為ISO9001打造一個(gè)穩(wěn)健而有效的框架。

  新版標(biāo)準(zhǔn)從MSS高階結(jié)構(gòu)、基于風(fēng)險(xiǎn)的思維、領(lǐng)導(dǎo)力三個(gè)方面,從實(shí)體結(jié)構(gòu)和思維結(jié)構(gòu)的不同方面,確實(shí)為我們打造了一個(gè)很好框架,這實(shí)際上構(gòu)成了ISO9001的3大支柱。它們代表著不同的方向,但是都對(duì)QMS應(yīng)用和有效性造成全局性的影響。如下圖所示:

  1) MSS(管理體系標(biāo)準(zhǔn))高階結(jié)構(gòu)

  與ISO9001:2008相比,2015版現(xiàn)在是下面的10個(gè)條款的結(jié)構(gòu):

  之所以采用這樣的結(jié)構(gòu),主要是由于ISO/IEC導(dǎo)則2012的要求。特別是導(dǎo)則的“附則SL(Annex SL)”,要求今后所有的管理體系標(biāo)準(zhǔn)(MSS),原則上都應(yīng)使用共同的結(jié)構(gòu)、標(biāo)題和術(shù)語(yǔ)。

  這個(gè)共同的結(jié)構(gòu)就是前述的10個(gè)條款的結(jié)構(gòu)形式。不僅如此,這10個(gè)條款中一定要包含哪些分條款、以及每個(gè)條款需要論述的基本方向也有具體規(guī)定。而且這些主條款及其分條款的標(biāo)題也是一致的。此外,Annex SL還對(duì)22個(gè)常用的術(shù)語(yǔ)作出了統(tǒng)一的解釋?zhuān)@些解釋今后也為所有的MSS所通用。這就是MSS的高階結(jié)構(gòu)。其共同結(jié)構(gòu)的主要部分如下圖所示:

  當(dāng)然,不同管理體系的目標(biāo)和實(shí)現(xiàn)的途徑不同,也允許進(jìn)行一些輕微的調(diào)整。除了10個(gè)條款的主結(jié)構(gòu)不可以改變以外,允許不同的MSS對(duì)分條款作一些必要的補(bǔ)充,或者在條款的標(biāo)題上做一些修飾。比如4.4管理體系,可以調(diào)整為質(zhì)量管理體系、或者環(huán)境管理體系;比如“8. 運(yùn)行”,對(duì)于QMS來(lái)說(shuō)是需要重點(diǎn)控制的過(guò)程,所以實(shí)際上QMS在此增加了很多的分條款;等。

  這樣一個(gè)高階結(jié)構(gòu)增強(qiáng)了不同管理體系標(biāo)準(zhǔn)的兼容性和符合性。對(duì)于實(shí)施多體系的組織來(lái)說(shuō),為各體系的有效整合提供了一個(gè)便利的機(jī)會(huì)。由于每個(gè)標(biāo)準(zhǔn)的結(jié)構(gòu)框架、論述方向都是一致的,整合起來(lái)非常容易。

  對(duì)于廣大的標(biāo)準(zhǔn)使用者來(lái)說(shuō),不論是實(shí)施ISO9001的組織的體系管理人員、還是認(rèn)證機(jī)構(gòu)的審核人員,無(wú)疑也是一個(gè)好消息。各個(gè)不同管理體系標(biāo)準(zhǔn)的學(xué)習(xí)、記憶、理解和實(shí)施都會(huì)更加容易,也更易于達(dá)成有效。

  此外,這一MSS高階結(jié)構(gòu)也是一個(gè)更加開(kāi)放的結(jié)構(gòu),為需要一個(gè)更加復(fù)雜的管理體系的組織提供了便利條件,包括在此基礎(chǔ)上整合其它一些特定行業(yè)的特殊要求。

  特別需要聲明的一點(diǎn)是,MSS高階結(jié)構(gòu)對(duì)組織來(lái)說(shuō)不是一個(gè)強(qiáng)制性的要求。也就是說(shuō),組織自身的文件體系結(jié)構(gòu)、標(biāo)題和術(shù)語(yǔ)并不強(qiáng)制要求與ISO9001所采用的高階結(jié)構(gòu)保持一致。組織可以自行決定是否采用新版標(biāo)準(zhǔn)的結(jié)構(gòu)、標(biāo)題和術(shù)語(yǔ)。比如新版標(biāo)準(zhǔn)現(xiàn)在使用“文件化信息”取代了過(guò)去的“文件”和“記錄”的表述,組織其實(shí)不需要僅僅是為了與標(biāo)準(zhǔn)保持一致,將現(xiàn)有文件中的“文件”和“記錄”的表述全部改為“文件化信息”,從而把所有文件和表格都修訂一遍。如果組織愿意這樣做,當(dāng)然可以。但是如果考慮到成本,不進(jìn)行修改,也完全沒(méi)有問(wèn)題,只要組織在內(nèi)部及對(duì)外交流中,在理解上沒(méi)有問(wèn)題就可以。

  新版標(biāo)準(zhǔn)的這個(gè)安排,實(shí)際上也是關(guān)注QMS的實(shí)際結(jié)果,而不是注重形式的具體表現(xiàn)。隨著其它MSS標(biāo)準(zhǔn)的陸續(xù)修訂,以及組織的熟悉和廣泛應(yīng)用,MSS高階結(jié)構(gòu)會(huì)逐漸顯現(xiàn)出它的影響力,甚至?xí)鯥SO的范圍,成為國(guó)際技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范以及貿(mào)易交流的新標(biāo)桿。

  2) 領(lǐng)導(dǎo)力

  ISO9001在改版過(guò)程中,有一個(gè)很重要的思想就是,要強(qiáng)化最高管理者在QMS內(nèi)的作用,決心賦予最高管理者一個(gè)更積極的角色。毋庸置疑,最高管理者的參與和支持對(duì)于QMS實(shí)現(xiàn)預(yù)期結(jié)果、達(dá)成QMS有效性是至關(guān)重要的,而現(xiàn)實(shí)的矛盾在于最高管理者的參與程度實(shí)際上有所下降。因此,新版標(biāo)準(zhǔn)在多個(gè)方面試圖強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)力在QMS中的作用:

  a) 標(biāo)準(zhǔn)現(xiàn)在強(qiáng)調(diào)達(dá)成QMS的預(yù)期結(jié)果,并符合組織的戰(zhàn)略方向。這既是QMS的必然追求,也是激勵(lì)最高管理者參與和支持QMS的誘導(dǎo)因素;

  b) 標(biāo)準(zhǔn)5.1.1 a) 直接指明最高管理者需要對(duì)質(zhì)量管理體系有效性的負(fù)責(zé);同時(shí)取消了對(duì)于管理者代表的要求。

  c) 標(biāo)準(zhǔn)5.1.1 c) 明確要求QMS與組織的運(yùn)營(yíng)過(guò)程進(jìn)行整合,并且指明這是對(duì)最高管理者的要求。希望將QMS嵌入到組織的日常運(yùn)營(yíng)過(guò)程,而不是兩張皮。這意味著實(shí)現(xiàn)QMS的預(yù)期結(jié)果對(duì)組織達(dá)成整體經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、實(shí)現(xiàn)組織的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略都是一個(gè)有力的促進(jìn);

  d) 事實(shí)上,標(biāo)準(zhǔn)條款5全部都是對(duì)于最高管理者的要求,而且是強(qiáng)制性要求,包括5.1、5.2、5.3。最高管理者當(dāng)然不一定親自執(zhí)行和具體運(yùn)作每一個(gè)事項(xiàng),但是需要安排、參與和支持相關(guān)活動(dòng),并且聽(tīng)取結(jié)果的報(bào)告,特別是QMS績(jī)效的報(bào)告。最高管理者需要在條款5的各個(gè)方面證實(shí)其領(lǐng)導(dǎo)力和承諾,而不僅僅是讓這些事情完成。

  e) 標(biāo)準(zhǔn)現(xiàn)在強(qiáng)調(diào)質(zhì)量方針的應(yīng)用。最高管理者確定方針不僅僅是需要指明一個(gè)方向,這個(gè)方向與組織的戰(zhàn)略方向一致、與組織的環(huán)境相匹配,而且這個(gè)方向在組織的日常運(yùn)營(yíng)過(guò)程中有實(shí)際的指導(dǎo)意義,并且致力于最終達(dá)成。

  f) 上圖2的質(zhì)量管理體系模型,則形象的展示了領(lǐng)導(dǎo)力在整個(gè)QMS中的核心地位。

  值得注意的是,新版標(biāo)準(zhǔn)中的領(lǐng)導(dǎo)力更注重的是“領(lǐng)導(dǎo)能力”,而不是領(lǐng)導(dǎo)者的日常作用,如“管理”。 相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)“條款5”的標(biāo)題已經(jīng)從2008版的“管理職責(zé)(Management responsibility)”,現(xiàn)在變更為“領(lǐng)導(dǎo)力(leadership)”。領(lǐng)導(dǎo)力意味著管理者需要基于組織環(huán)境,為組織指明方向,并在組織內(nèi)得到理解和形成共識(shí),進(jìn)而激發(fā)員工為組織創(chuàng)造價(jià)值的意愿。

  “領(lǐng)導(dǎo)力”這一概念的導(dǎo)入被很多人認(rèn)為是標(biāo)準(zhǔn)本次改版的最重要的變化之一,具有深遠(yuǎn)的影響。當(dāng)然,實(shí)際效果如何,還要取決于組織的認(rèn)知和積極主動(dòng)的實(shí)踐。

  3) 基于風(fēng)險(xiǎn)的思維

  在探討基于風(fēng)險(xiǎn)的思維之前,有必要具體了解和深入理解什么是風(fēng)險(xiǎn)。風(fēng)險(xiǎn)的定義屬于Annex SL所提供的22個(gè)共同的術(shù)語(yǔ)和定義之一,其解釋為“風(fēng)險(xiǎn):不確定性的影響”。

  為了更好的理解這個(gè)術(shù)語(yǔ),可以重點(diǎn)關(guān)注風(fēng)險(xiǎn)的特征。風(fēng)險(xiǎn)有3個(gè)的特征,即:

  a) 潛在“事件”。如果沒(méi)有事件發(fā)生,天下太平,通常就沒(méi)有風(fēng)險(xiǎn)。所謂潛在事件,意味著不一定真的發(fā)生(無(wú)論過(guò)去還是將來(lái)),只要它有可能發(fā)生,就構(gòu)成一個(gè)事件。

  b) “后果”。有因必有果,一個(gè)事件的發(fā)生總會(huì)產(chǎn)生影響,如果影響到預(yù)期結(jié)果的達(dá)成,那就是需要關(guān)注的后果。如果是正面的影響,那就是機(jī)會(huì),需要考慮增強(qiáng);如果影響是負(fù)面的,那就是風(fēng)險(xiǎn),需要考慮消除。

  c) 事件及其后果的“組合”。同時(shí)考慮事件發(fā)生的可能性、及其對(duì)預(yù)期結(jié)果的影響。這實(shí)際上就是對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的完整表達(dá)。

  人們過(guò)馬路時(shí),通常總會(huì)下意識(shí)的“左顧右盼”,沒(méi)有危險(xiǎn)才會(huì)穿過(guò)馬路。我們可以簡(jiǎn)單的將其理解為風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),這實(shí)際上就是基于風(fēng)險(xiǎn)的思維的一種原始形態(tài)。所以,基于風(fēng)險(xiǎn)的思維是一個(gè)成熟的表現(xiàn)。

  在質(zhì)量管理體系的策劃,和對(duì)質(zhì)量管理體系的審核過(guò)程中,都應(yīng)該主動(dòng)的應(yīng)用基于風(fēng)險(xiǎn)的思維。比如我們策劃一個(gè)生產(chǎn)裝配過(guò)程,最簡(jiǎn)單的說(shuō),比如一個(gè)裝配墊片的作業(yè)工序,就可以應(yīng)用基于風(fēng)險(xiǎn)的思維進(jìn)行策劃。我們需要問(wèn)一些問(wèn)題,比如:

  a) 這個(gè)裝配墊片的工序會(huì)有什么事件發(fā)生呢?會(huì)不會(huì)漏裝、多裝、裝反、裝錯(cuò)型號(hào)…?

  b) 每一種事件發(fā)生之后會(huì)有什么后果呢?比如說(shuō)發(fā)生“裝反”的情況,如果沒(méi)有任何不良影響,那么我們可以什么也不做。假如這個(gè)情況發(fā)生之后,對(duì)功能和應(yīng)用沒(méi)有影響,但是會(huì)影響外觀,用戶可能感覺(jué)不佳,影響產(chǎn)品的銷(xiāo)售,那么這可能就是需要進(jìn)行控制的風(fēng)險(xiǎn)。

  c) 控制風(fēng)險(xiǎn)可以考慮降低乃至消除事件發(fā)生的可能性、或者減輕其不利影響、或者兩者同時(shí)進(jìn)行。比如上述墊片裝反的情況,我們可以考慮:

  — 有什么辦法可以降低發(fā)生的可能性呢?比如說(shuō)培訓(xùn)員工、使用適當(dāng)?shù)陌惭b工具用以防錯(cuò),都可以降低可能性。也可以考慮改進(jìn)設(shè)計(jì)或者加工方法,使得墊片兩面都是相同的,這就徹底消除了可能性。

  — 但是,也許沒(méi)有降低事件發(fā)生的可能性的有效方法,或者成本太高而不可行。這時(shí)候可以從事件的后果著手,考慮減輕其不良影響。比如在隨后的工序設(shè)置檢查崗位,避免裝配錯(cuò)誤的產(chǎn)品流出。

  — 通常需要從兩個(gè)方面同時(shí)考慮,以選取經(jīng)濟(jì)效益最佳的方案。

  可以看到,應(yīng)用基于風(fēng)險(xiǎn)的思維,首先就是圍繞風(fēng)險(xiǎn)的3個(gè)特征進(jìn)行考慮:潛在事件、其后果、及其組合。

  使用基于風(fēng)險(xiǎn)的思維來(lái)考慮這個(gè)墊片的裝配工序,可以幫助我們發(fā)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)和機(jī)會(huì),從而得以采用最恰當(dāng)?shù)难b配方法和最優(yōu)的工序設(shè)計(jì)。如果我們將這個(gè)方法應(yīng)用于所有的生產(chǎn)過(guò)程,不但每一個(gè)生產(chǎn)工序可以達(dá)致一個(gè)優(yōu)化平衡的作業(yè)方案,整合生產(chǎn)的配合與協(xié)調(diào)也得到改進(jìn),整個(gè)生產(chǎn)過(guò)程的能力就得到增強(qiáng),其結(jié)果就是減少不良、提升生產(chǎn)效率,從而提升組織的生產(chǎn)過(guò)程的有效性。事實(shí)上,這一基于風(fēng)險(xiǎn)的思維可以而且應(yīng)該應(yīng)用于質(zhì)量管理體系的所有過(guò)程,包括管理過(guò)程、支持性過(guò)程,以幫助我們改進(jìn)整個(gè)質(zhì)量管理體系的績(jī)效和有效性。

  基于風(fēng)險(xiǎn)的思維現(xiàn)在與PDCA循環(huán)一起,成為過(guò)程方法的一個(gè)重要組成部分。基于風(fēng)險(xiǎn)的思維已經(jīng)完全融入到新版標(biāo)準(zhǔn)的每一個(gè)條款,而且是以更加直接的方式體現(xiàn),如條款要求考慮“…的影響”、“…的潛在影響”、“…的后果”等等。

  基于風(fēng)險(xiǎn)的思維現(xiàn)在融合到新版標(biāo)準(zhǔn)的全過(guò)程,并且在QMS策劃和審核過(guò)程中,都應(yīng)該主動(dòng)的應(yīng)用基于風(fēng)險(xiǎn)的思維。以增強(qiáng)顧客的信心和滿意度,確保持續(xù)提供合格的產(chǎn)品和服務(wù),在組織內(nèi)部建立積極的預(yù)防和改進(jìn)文化,實(shí)現(xiàn)持續(xù)成功。

7項(xiàng)原則

  質(zhì)量管理原則是ISO9001質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)建立的理論基礎(chǔ),新版標(biāo)準(zhǔn)繼續(xù)沿用這一模式。本次標(biāo)準(zhǔn)修訂時(shí)重新評(píng)估了這些質(zhì)量管理原則,將其中的原則之一 “管理的系統(tǒng)方法”合并到過(guò)程方法。因此,2008版所應(yīng)用的8項(xiàng)質(zhì)量管理原則,現(xiàn)在變成了7項(xiàng)質(zhì)量管理原則。即:

  從名稱和次序來(lái)看,這些質(zhì)量管理原則沒(méi)有特別大的變化。但是實(shí)際上已經(jīng)對(duì)每一個(gè)質(zhì)量管理原則的內(nèi)涵進(jìn)行了全新的闡釋?zhuān)扔袑?duì)過(guò)去的修正和補(bǔ)充,也有一些全新的表達(dá)。

  相對(duì)于舊版標(biāo)準(zhǔn)對(duì)于質(zhì)量管理原則的簡(jiǎn)短說(shuō)明,ISO9000:2015對(duì)每一個(gè)質(zhì)量管理原則的闡述更加詳細(xì)、具體和實(shí)用。每一個(gè)質(zhì)量管理原則都從以下四個(gè)方面闡述:

  1) 陳述

  2) 基本原理

  3) 關(guān)鍵收益

  4) 典型的措施

  對(duì)這些質(zhì)量管理原則的理論、基本意圖、以及如何實(shí)施都做了比較詳細(xì)的說(shuō)明?;ㄙM(fèi)這么大的精力來(lái)解釋這些原則,說(shuō)明這些原則對(duì)于QMS的重要性。這對(duì)于我們理解、應(yīng)用和有效實(shí)施ISO9001有很大的幫助,即使在其它的管理領(lǐng)域的應(yīng)用也同樣有效。建議每個(gè)人都應(yīng)該認(rèn)真去學(xué)習(xí)和深入理解這7項(xiàng)質(zhì)量管理原則。

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