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WRAP十二項(xiàng)原則

時(shí)間:2017-09-08 17:02:19來(lái)源:智天下顧問(wèn)點(diǎn)擊:806

原則一:符合法令及工作場(chǎng)所規(guī)定 

縫制產(chǎn)品的制造商必須遵守他們經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)所在地的法令及規(guī)定。 

 

原則二:禁止強(qiáng)制勞動(dòng) 

縫制產(chǎn)品的制造商不得使用非自愿或強(qiáng)制勞動(dòng),包括契約束縛、禁錮或其他形式的強(qiáng)制勞動(dòng)。

 

原則三:禁止雇用童工 

縫制產(chǎn)品的制造商不得雇用任何未滿14歲或未滿強(qiáng)制教育最高年齡、或法令規(guī)定的最低年齡的雇工,而以上述各項(xiàng)中最高的年齡為準(zhǔn)。

 

原則四:禁止滋擾或虐待員工 

縫制產(chǎn)品的制造商必須提供一個(gè)不存在任何形式的滋擾、虐待或體罰措施的工作環(huán)境。

 

原則五:符合薪酬和福利規(guī)定 

縫制產(chǎn)品的制造商須最少付給雇工當(dāng)?shù)胤钜?guī)定的最低總報(bào)酬,包括所有指定工資、津貼和福利。

  

原則六:符合工作時(shí)間規(guī)定 

每天工作小時(shí)及每星期工作日數(shù)不得超過(guò)服裝生產(chǎn)工廠所在國(guó)的法定限制。

除非因要應(yīng)付緊急業(yè)務(wù)需要,縫制產(chǎn)品的制造商須每七日為雇工提供一日休息。

 

原則七:禁止歧視 

縫制產(chǎn)品的制造商須根據(jù)工人工作能力,而非個(gè)人特征或信仰來(lái)雇用、給付報(bào)酬、晉升和解雇工人。

 

原則八:符合健康與安全標(biāo)準(zhǔn)的原則 

縫制產(chǎn)品的制造商須提供一個(gè)安全和健康的工作環(huán)境。

若縫制產(chǎn)品的制造商也為

工人提供住宿地方,須保證宿舍的安全和衛(wèi)生。

 

 

原則九:保障結(jié)社自由和集體談判的權(quán)利  ?  
制造商應(yīng)該認(rèn)可和尊重工人結(jié)社自由這一合法權(quán)力,包括加入或不加入某個(gè)組織的權(quán)力   ?  
是否有指定的人員負(fù)責(zé)此原則  ?  
是否有工會(huì)   ?  
如何與工人進(jìn)行溝通
員工的投拆機(jī)制是否健  ?  
勞動(dòng)法關(guān)于此原則的規(guī)定   ?  
工廠關(guān)于工人自由結(jié)社和集體合同的政策  ?  
員工花名冊(cè)——附屬、代表  ?  
工會(huì)集體合同的協(xié)議   ?  
針對(duì)工廠管理層和工人開(kāi)展的關(guān)于工人權(quán)利的培訓(xùn)方案  ?  
其他相關(guān)文件   ?  
工廠文件未清楚表明工人們有選擇加入或不加入工會(huì)的權(quán)利  ?  
管理層要求通過(guò)政府干預(yù)來(lái)處罰成立工會(huì)的工人  ?  
工人因開(kāi)會(huì)討論成立工會(huì)的事宜而受到工廠罰款或處罰   ?  
工人們被鼓勵(lì)參與與管理層共同成立的委員會(huì)來(lái)改善工廠工作條件  

 

原則十:符合環(huán)境管理的原則  
制造商在生產(chǎn)過(guò)程中應(yīng)該遵守環(huán)境保護(hù)的相關(guān)法律、條款以及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),并且應(yīng)該在所有生產(chǎn)制造車間張貼條例,提高工人的環(huán)保意識(shí)。  ? 
關(guān)于處理固體廢棄物的法律   ? 
工業(yè)污水的排放必須符合化學(xué)品優(yōu)先處理?xiàng)l例的指導(dǎo)方針  ? 
工業(yè)廢氣的排放必須符合有毒氣體排放限制的標(biāo)準(zhǔn)  ? 
環(huán)境管理法規(guī) 
生產(chǎn)和廢棄物(固體、液體、有毒氣體)的排放許可  ? 
工廠的政策和實(shí)施方案  ? 
廢棄物測(cè)試記錄   ? 
與廢棄物處理承包商的協(xié)議  ? 
廢棄物處理紀(jì)錄
員工培訓(xùn)課程  ?  
其他相關(guān)文件 

固體廢棄物——辦公室、生產(chǎn)車間、食堂以及宿舍  ? 
液體廢棄物——洗衣間、食堂和醫(yī)務(wù)室   ? 

氣體廢棄物——生產(chǎn)車間、鍋爐房、電焊房等排放的有毒氣體  ? 

危險(xiǎn)品——化學(xué)品、藥品  ?  是否有專門(mén)的人員負(fù)責(zé)此原則   

 

原則十一:符合海關(guān)規(guī)定的原則  制造商必須遵守海關(guān)法規(guī),在特殊情況下要保證貨物的進(jìn)出口程序符合海關(guān)規(guī)定,避免非法的貨物轉(zhuǎn)運(yùn) 實(shí)施要點(diǎn):

是否有專門(mén)的人員負(fù)責(zé)此原則  ? 
是否制定有詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃  ? 

海關(guān)條款
原材料購(gòu)買(mǎi)紀(jì)錄  ? 
成品紀(jì)錄   ? 
與生產(chǎn)分包商的協(xié)議  ? 

進(jìn)出口許可證  ?
運(yùn)輸協(xié)議  ? 

貨單紀(jì)錄  ?  
其他相關(guān)文件 

  

原則十二:符合安全的規(guī)定  產(chǎn)品制造商要保持工廠安全秩序以防止未經(jīng)許可證的貨物(如爆炸品、毒品、生物危害和其他違禁品)混入出口裝運(yùn)中實(shí)施要點(diǎn):

關(guān)于安全保衛(wèi)方面的法律法規(guī)   ? 
工廠關(guān)于安全、保衛(wèi)、可進(jìn)入的場(chǎng)所及外來(lái)訪問(wèn)人員的有關(guān)政策和執(zhí)行程序   ? 
貨物從工廠到交貨地點(diǎn)的船運(yùn)方案  ? 
與安全、轉(zhuǎn)運(yùn)和船務(wù)機(jī)構(gòu)的協(xié)議  ? 
負(fù)責(zé)安全和轉(zhuǎn)運(yùn)的人員的背景調(diào)查  ?  

C-TPAT:美國(guó)海關(guān)貿(mào)易反恐方案   ? 
在海運(yùn)貨物到達(dá)港口前24小時(shí),提前利用無(wú)線電傳送電子貨物清單信息  ?  

自動(dòng)商務(wù)環(huán)境——旨在減少貿(mào)易困難并且提供即時(shí)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估  ?  
自我評(píng)估 
貨物安全  ?
路徑控制  ? 
安全程序  ? 
人員控制   ? 
員工安全和防范意識(shí)培訓(xùn)  ? 
管理系統(tǒng)  ? 
文件  ? 
政策  ? 
監(jiān)管鏈  ? 
程序   ? 
培訓(xùn)項(xiàng)目  ? 
可靠的人事   ? 
第三方專家對(duì)項(xiàng)目有效性的評(píng)估  
人員和設(shè)備安全  ?
廠區(qū)安全   ? 
機(jī)動(dòng)車和行人進(jìn)入廠區(qū)  ? 
員工和外來(lái)人員停車  ? 
電子眼  ? 
鑰匙保管  ? 
外部照明   ? 
行人進(jìn)出口和貨物進(jìn)出口  ? 
雇用前注意員工在廠內(nèi)的行為  ? 
正式員工身份證明  ? 
臨時(shí)工身份證明  ? 
訪客陪同方案   ? 
對(duì)未授權(quán)人員按受檢查的方案   ? 
對(duì)管理層和員工防范安全意識(shí)的培訓(xùn) ?
裝貨數(shù)據(jù)安全  ? 
裝貨區(qū)域保衛(wèi)  ? 
集裝箱記錄文件  ? 
裝貨前檢查空箱   ? 
未滿負(fù)荷集裝箱的夜間保衛(wèi)  ? 
滿負(fù)荷的集裝箱的夜間保衛(wèi)   ?  
對(duì)裝載高危險(xiǎn)品的集裝箱進(jìn)行專門(mén)檢查 

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